1. 延迟退休计算公式，68年男延迟几年退休？
根据中国国家的政策规定，男性的退休年龄为60岁。但是，随着人口老龄化的加剧和社会经济的发展，政府也在逐步推进延迟退休的政策。目前，中国政府已经开始逐步推迟退休年龄，以缓解养老金压力和劳动力短缺的问题。
对于68年出生的男性说，如果按照现行的政策规定，他们应该在2028年退休。但是，考虑到来的社会和经济变化，政府可能会进一步推迟退休年龄因此，具体延迟几年退休还需要根据未来政策变化来确定。
论如，个人也应该根自身的实际情况，合理规划自己的退休划，提前做好养老金的备和规划，以保障自己的退休生活质量。
2. 延期退休计算公式？
1.延迟退休没有计算公式。
2.因为延迟退休是应对人口老龄化和社保基金入不敷出的问题，要结合我国实际进行论证，几上几下认真研讨，并不是按照计算公式来决定的。
3.延迟退休事关重大，大家可以参加讨论，提出合理的意见建议。
3. 延迟退休从哪年开始最新信息？
目前还没有确切信息。
随着我国的老龄化趋势不断加重，养老负担是越来越重，我国目前除了经济发达省的养老统筹能够平衡并有节余外，很多省的养老统筹要靠国家补贴才行，因此，国家正在研究讨论延迟退休的方案，但现在没有确切消息。
4. 延迟退休年龄公式？
根据我国的退休制度，男性年满60岁、女干部年满55岁、女工人年满50岁方可退休。但是，随着我国人均寿命显著提高，人口老龄化趋势加快发展，现行退休年龄是否偏低，也引发社会的热烈讨论。早在2016年2月，人社部就曾表示，制定渐进式延迟退休年龄的政策已经有了初步方案是真的吗。
一、延迟退休的年龄时间计算
按照退休年龄方案：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。
1、从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。
2、从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。
3、延迟退休基本上是已成定局，总体是渐进式。具体延迟退休的年龄怎么计算，目前还没有公布最终的计算公式。目前，有一些媒体上公布了初步的计算公式（是否真实，不太确定），具体退休年龄如下：
退休年龄=（现退休年龄+出生年份—2021）/12 *4+现退休年龄
通过这个公式计算出来的，如果是1990年出生的同志，退休年龄为67.2岁，这个年龄可能对于很多人来讲是不能接受的。
但是我们要说的是，即便是有计算的公式，但退休年龄必定是有上下限的，不可能完全按照公式来计算。如果未来将65岁定为退休的上限，那用公式计算出来的，只要超过65岁的都要统一按65岁退休。
5. 1976年1月份出生的会延迟退休吗？
1976年出生的男性要到2036年才年满60周岁，2036年予计会延迟退休。但延迟多少年中央有关部门具体方案还没有公布出来。
6. 单位延迟到人社局申报？
缴纳社保到龄办理退休按月领取养老金是法定的。且是单位的责任和义务并无权延迟申报，没有退休工龄一说，缴纳养老保险的时间就是工龄时间。
谢谢《悟空小秘书》老师邀请。
楼主的假设是不存在的。
作为用人单位，有一套完整的用人制度并有专门负责此项工作的人员。大的用人单住有人力部门，小的用人单位也在办公室设有专门或兼职的负责社保工作的人员。为劳动者按时缴纳社保和达到退休年龄时办理退休，按月领取养老金，是用人单位的义务和责任。
这个问题原则上是不会发生的。即涉及员工按时退休，又涉及社保经办机构履职支付养老金，更涉及用人单位代扣代缴和按月缴纳社保。因此，此事是不可能发生的。
要是万一发生了是很麻烦的。如果是男生，到60岁自然终止; 如果是女士呢，到50岁没有办理退休，电脑程序会自动转为55岁灵活就业人员。这样的结果就会转为手工操作，而手工操作必须逐级请示，逐级授权，是很麻烦的。
况且，劳动者申报一般都是提前半年，最少也是一个月。而用人单位的申报时间规定为每月1日至10日的10天时间，现在基本都是网上申报了，很方便的。尤其用人单位的工作人员，都是提前一年或几年把人员的年龄情况列表，逐年逐月办理退休领取养老金手续。
管见了。
7. 延迟退休计算公式谁规定的？
国家还没有文件延迟退休，也没有谁规定退休计算公式。
